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Recrutement

 

Le Cabinet d'expertise juridique cherche des citoyens du micromonde afin de leur offrir le statut de :

 

Collaborateur :

rôle : le collaborateur est un employé du CEJ dont la tâche principale est

de rendre des avis juridiques sur le fonctionnement d'une micronation (de préférence la sienne)
de réaliser les divers travaux juridiques dont il a fait sa spécialité (par catégorie ou par nationalité)

qualification : après un délais d'essai et moyennant la réussite des exigeances suivantes, le collaborateur pourra se prévaloir du statut d'expert juridique auprès des nations adhérentes. Pour cela, le collaborateur devra avoir satisfait aux critères suivants :

  1. Avoir été admi au statut de collaborateur à l'essai par le directeur du CEJ.
  2. Cette admission est fonction des critères suivants :
    la motivation du candidat au travail qui l'attend
    la qualité du travail du même type qu'il aurait pu réalisé auparavant (facultatif)
    le sérieu apparent dont le candidat semble faire preuve
    la réputation du candidat dans sa nation d'origine
  3. Avoir accompli avec dévouement et brillo les tâche lui ayant été assignée durant sa période d'essai
    le critère principal de l'examen est le respect d'un délai raisonable par rapport à la qualité du travail accomplit.

Après le délai de probation, le candidat collaborateur recevra un brevet décerné par le CEJ et lui conférant le statut d'expert juridique dans chacune des nations adhérente au CEJ.

 

 

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